Nedocs.ru

Онлайн платформа для образования
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Резюме директора по маркетингу

Профессия Директор по маркетингу: пример (образец) резюме

У маркетинга есть довольно много определений. В упрощенном понимании представители данной профессии занимаются продвижением товара и изучением спроса, опираясь на интересы потребителя и компании, в которой они трудятся.

Директор по маркетингу – руководящая должность. Представители данной профессии управляют всем маркетинговым отделом и несут полную ответственность за маркетинговую политику и ее результаты. В современных рыночных отношениях, в основе которых лежит конкурентная борьба, работа по продвижению товара или услуги выходит на первый план.

Образец (пример) готового резюме Директора по маркетингу

ФИО: Резюменаторов Резюменатор Резюменаторович
Дата рождения: 00.00.0000
Номер телефона: +0(000)0000000
E-mail: info@resumenator.ru
Семейное положение: не женат
Гражданство: Россия

Опыт работы

январь 20ХХ г.– наст. время ООО «Росинка»
Сфера деятельности: продажа безалкогольных напитков, г. Москва
Должность: директор по маркетингу
Функциональные обязанности:
• разработка маркетинговой стратегии развития компании;
• разработка и контроль над исполнением маркетинговых бюджетов;
• анализ конкурентной среды, SWOT-анализ;
• управление рекламной деятельностью;
• руководство коллективом из 20 человек;
• подбор, обучение и адаптация персонала, проведение собеседований.
Достижения:
• создание и раскрутка брендов «X», «Y»;
• организация работы отдела маркетинга с нуля;

сентябрь 20ХХ г.– декабрь 20ХХ г. ООО «Росинка»
Сфера деятельности: продажа безалкогольных напитков, г. Москва
Должность: маркетолог
Функциональные обязанности:
• анализ конъюнктуры рынка (конкурентов, ценовой анализ и т.д.);
• анализ эффективности проведения маркетинговых мероприятий;
• определение маркетинговых бюджетов;
• разработка стратегии маркетинга компании.
Достижения:
• разработала комплексный маркетинговый план развития компании.

Образование

20ХХ -20ХХ гг. Московский государственный университет экономики, статистики и информатики, Институт менеджмента, специальность «Маркетинг», диплом специалиста.

Дополнительное образование

март 20ХХ. Всеукраинская практическая конференция «Маркетинг завтра» — «Ростэкспо», г.Киев
апрель 20ХХ г. «Школа маркетинга», бизнес-центр «Образование», г. Киев

Профессиональные навыки

опытный пользователь ПК: MsWord, Excel, PowerPoint, Internet, основы Adobe Photoshop. Средний уровень знания английского языка. Опыт стратегического планирования и управления людьми. Способность принимать нестандартные управленческие решения. Умение планировать и прогнозировать.

Знание языков

Русский – родной
Английский – базовые знания

Должностные обязанности Директора по маркетингу

Любые руководители выступают в качестве организатора рабочего процесса и контролирующего органа. Директор по маркетингу не является исключением. Однако есть еще целый ряд обязанностей, которые возлагаются на представителей данной профессии:

  • изучение рынка;
  • прогнозирование спроса;
  • формирование маркетинговой политики;
  • подготовка и осуществление рекламных и презентационных кампаний;
  • участие в процессах ценообразования и распределения финансов;
  • оценка рисков.

В некоторых компаниях, директора по маркетингу привлекаются к управлению сервисными центрами или другими отделами. Однако чаще всего такие работники сосредоточены исключительно на своих основных обязанностях.

Плюсы и минусы. Требования

Позиция директора по маркетингу – руководящая должность. Это проявляется в достойной оплате труда и высоком статусе. Кроме того, начальники маркетинговых отделов напрямую влияют на деятельность компании. Это значит, что человек может в полной мере реализовать свой потенциал и удовлетворить немалые амбиции.

Однако у данной профессии есть и отрицательные стороны. Например, ненормированный рабочий день и колоссальная ответственность. Директор по маркетингу находится под постоянным давлением. Далеко не каждый может эффективно работать в таких условиях.

Директор по маркетингу в определенном смысле является вершиной карьеры для специалиста-маркетолога. Дальнейший рост возможен только в горизонтальном направлении. Например, переход в более крупную компанию.

Для успешной работы на позиции директора по маркетингу требуются следующие знания и качества:

  • трудолюбие;
  • умение работать с людьми;
  • креативное мышление;
  • целеустремленность;
  • умение работать на результат;
  • знание законов и нормативных правовых актов;
  • глубокие профильные познания (в области маркетинга);
  • умение анализировать рынок и прогнозировать спрос;
  • знание бизнес-процессов и особенностей рекламного рынка.

Кроме этого, директор по маркетингу обязан владеть компьютером и специальным программным обеспечением. Владение иностранным языком также будет плюсом.

Поиск работы

Квалифицированные специалисты по маркетингу имеют достаточно хорошие условия для трудоустройства. Маркетологи есть в штате практически любой организации, которая занимается продажей (производством) товаров или услуг.

Вакансия директора по маркетингу иногда встречается на специализированных сайтах по трудоустройству. Соискатель может отправить свое резюме в надежде получить приглашение на личное собеседование. Чем эффективнее и правильнее составлено резюме, тем выше шансы на трудоустройство.

Пример резюме директора по маркетингу

Уважаемые соискатели в этом разделе нашего сайта вы сможете бесплатно познакомиться с вариантами примеров успешных резюме на русском и английском языках и и подберете для себя образец подходящий Вам по структуре. Убедительная просьба к вам: используйте для подготовки к написанию профессионального резюме предложенные формы — они проверены практикой (каждый пример текста — это публикация с разрешения кандидата, который был выбран компанией-Заказчиком), но наполняйте только правдивым содержанием о своих профессиональных успехах. Помните! про простые истины, что есть только один шанс произвести хорошее впечатление и, что верят тому, кто ни разу не дал в себе усомниться.

И. Манн, Выдержка из статьи Пять маркетингов. Как верно расставить приоритеты? на marketingpro.ru

Сам себя не похвалишь.

Последний пункт. Last, by not least. Вы должны заниматься маркетингом самого себя. Я считаю, что каждый из нас должен быть хорошим примером того, как мы умеем делать маркетинг. Если мы можем хорошо продвигать самого себя, значит, мы можем сделать правильный маркетинг продуктов, услуг, компании и руководителя – все то, о чем говорилось выше. Несмотря на то, что этот пункт стоит в списке последним, он отнюдь не самый малозначащий.

Самый простой тест: вспомните свое резюме. Когда вы его последний раз обновляли? Выглядит ли оно у вас настолько же ярко, как здесь , необычно, привлекательно, как ваше рекламное объявление? У американцев есть очень хорошая шутка, что существует два самых главных документа в жизни: это завещание и резюме, причем содержание второго очень сильно влияет на содержание первого. Это факт. Именно резюме – это та визитная карточка, по которой вас встречают в компании.

В прошлом месяце я получил два предложения от рекрутинговых агентств. Знали ли они, кто такой Игорь Манн? Несомненно, знали. Но все равно, оба эти агентства попросили у меня резюме. Конечно, я могу отшутиться и сказать, что у меня есть резюме на одной страничке, а есть резюме на 400 страничках, и оправить им свою книгу. Но, наверное, не каждый из вас написал книгу. Поэтому сделайте свое резюме на одной страничке. Но сделайте его так, чтобы человек, получив его, сказал: «Вау! Именно этого кандидата я хочу продвигать, именно этого кандидата я хочу продавать».

Несколько примеров. Кто-нибудь из вас видел резюме в виде презентации Power Point? А в виде html-странички? Я видел, это впечатляет. Последняя вещь, которую я сделал для своего знакомого – резюме в виде файла excel. Там буквально несколько строчек о нем самом и два специальных поля: «введите сюда мою заработную плату» и – «посмотрите, на сколько увеличится оборот вашей компании». Он отправил это резюме в компанию, в которой хотел работать, и ему перезвонили через полчаса. Сразу сказали: «приходите». Первый вопрос, который ему задал руководитель, был такой: «Сначала я ввел вам зарплату 2000$ и увидел, что оборот моей компании упал на 40%, тогда я ввел 5000$ и увидел, что оборот увеличился на 10%. Объясните мне, откуда появится этот рост?»

Вот с чего должен начинаться разговор с теми людьми, которые берут вас на работу .

Образец обычного резюме

На вакансию Директор по маркетингу
Ожидаемый уровень оплаты труда от 125000 рублей

Контактная информация : моб. тел.:
Адрес электронной почты . @mail.ru (желательно завести отдельный ящик для поиска работы)
Адрес проживания: г. Москва, Южная
Цель : Реализация профессионального потенциала, образования и здоровых амбиций в клиенто-ориентированной компании, использующей современные технологии ведения бизнеса на должностях директор по маркетингу.

Читать еще:  Кем может работать маркетолог

Образование : (Технический Университет)
Факультет. ;
Специальность: …………………..

Бизнес образование: 2000 гг. Московская международная высшая школа бизнеса «МИРБИС»
Специализация: Маркетинг.

Опыт работы : 06.2005 г. – настоящее время ООО «Ёлочка» производство и продажа праздничного дерева
Должность: директор по маркетингу и продажам (в подчинении 13 чел.)
• Формирование организационной структуры департамента маркетинга и продаж.
• Разработка и реализация маркетинговой и сбытовой стратегии Компании.
• Создание системы мониторинга на предприятии. Ведение постоянного анализа макро и микро среды Компании.
• Определение каналов сбыта, оценка их потенциала, анализ эффективности работы в этих каналах.
• Формирование товарного ассортимента и политики продаж.
• Организация вывода новых продуктов на рынок.
• Разработка, оперативное управление и контроль маркетингового бюджета.
• Организация и проведение маркетинговых мероприятий, оценка их эффективности.
• Тренинги и обучение торгового персонала дистрибьюторов.
• Организация участия компании в международных и региональных выставках.
• Оценка эффективности презентационных и выставочных мероприятий.
• Управление командой менеджеров.
• Увеличение объема продаж, и дистрибьюции торговых марок компании на 47 %.
• Постановка системы планирования (долгосрочное, краткосрочное и оперативное).
• Формирование ценовой политики Компании.
• Управление развитием продаж на территории РФ, управление продажами региональных эксклюзивных торговых команд (региональный менеджер, супервайзер, торговые представители, менчендайзеры).
• Работа с ключевыми клиентами, ведение переговоров на высшем уровне.
• Анализ и оценка существующей системы продаж, ее оптимизация.
• Мониторинг контрактных обязательств и платежей, заключение и сопровождение коммерческих договоров, контроль оформления коммерческой документации.
• Разработка программ обучение персонала с последующей аттестаций сотрудников.

12. 2004 г. – 06.2005 ЗАО «Березка» (производство и продажа веников)
Должность: Директор по продажам (в подчинении 10 чел.)
Компания реорганизована.
09. 2003 г. – 12. 2004 г. ЗАО «Березовые веники»
Должность: Заместитель директора по маркетингу и продажам
• Планирование, разработка, организация, расчет эффективности и проведение маркетинговых мероприятий по продвижению продукта компании. Координация работы по проведению маркетинговых исследований. Обеспечение Компании полноценной маркетинговой информацией по уровню дистрибьюции, долям и емкости рынка, тенденциям их развития.
• Создание системы мониторинга в организации. Ведение постоянного анализа потребительского и конкурентного рынка, а так же внутренней среды Компании.
• Определение каналов сбыта, оценка их потенциала, анализ эффективности работы в этих каналах.
• Управление развитием продаж на территории Самарской области и Татарстана, управление продажами региональных торговых команд.
• Формирование товарного ассортимента, анализ продвижения и продаж товара на рынке, составление ежегодных прогнозов по продажам, анализ прибыльности.
• Составление рекомендаций по ценообразованию.
• Создание системы планирования сбыта и контроль ее исполнения.
• Организация и проведение трейд-маркетинговых мероприятий.

2002 г. – 2003 г. ООО «Каша из топора» (ведущий производитель и крупнейший импортер овощной консервации на рынке России).
Должность: Начальник отдела маркетинга (в подчинении 3 чел.).
• Формирование организационной структуры отдела маркетинга.
• Разработка и реализация рекламной и маркетинговой стратегии Компании.
• Планирование, разработка, организация, расчет эффективности и проведение маркетинговых мероприятий по продвижению продукта компании. Координация работы по проведению маркетинговых исследований. Обеспечение компании полноценной маркетинговой информацией по уровню дистрибьюции, долям и емкости рынка, тенденциям их развития.
• Создание системы мониторинга на предприятии. Ведение постоянного анализа потребительского и конкурентного рынка, а так же внутренней среды компании.
• Определение каналов сбыта, оценка их потенциала, анализ эффективности работы в этих каналах.
• Формирование товарного ассортимента, анализ продвижения и продаж товара на рынке, составление ежегодных прогнозов по продажам, анализ прибыльности.
• Составление рекомендаций по ценообразованию.
• Совершенствование системы сбыта, контроль работы региональных менеджеров, систематизация работы мерчендайзеров.
• Создание системы планирования сбыта и контроль ее исполнения.
• Разработка, оперативное управление и контроль маркетингового бюджета.
• Организация и проведение маркетинговых мероприятий.
• Организация процесса обучение торгового персонала дистрибьюторов.
• Организация участия компании в международных и региональных выставках.

Дополнительные сведения: Разговорный английский язык, ПК – опытный пользователь MS Office, 1С., Power Point, Internet, E-mail; водительские права категории В; женат, дети.

Личные качества : Активная жизненная позиция, хорошие организаторские и аналитические способности, коммуникативные навыки. Пунктуальность, ответственность и инициативность. Самостоятельность в принятии решений, гибкость, лояльность. Высокая работоспособность, умение работать с большим количеством информации.

Пример резюме директора по маркетингу

Директор по маркетингу

Место проживания: г. Москва, (ближайшая станция метро)
Дата рождения: 16 ноября 19.. г. (… лет)
Семейное положение: Женат, дети есть

10.19.. г. — Московский Гуманитарный Университет, г. Москва
Факультет: Экономический
Специальность: Экономист — маркетолог
Форма обучения: Дневная/Очная

02.20.. — 03.20.. гг. ООО «ХХХ», г. Москва
Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция.
Должность: Директор по маркетингу

Подбор и обучение персонала, подбор и обучение специалистов на условиях фриланса;

Управление департаментом; управление фри-лансерами и подрядными организациями;

Оптимизация бизнеса путем отказа от малоэффективных направлений деятельности и запуска новых бизнес-направлений;

Разработка и запуск новых продуктов;

Оптимизация оргструктуры компании;

Создание новых рекламных площадок на собственных медиа-ресурсах (интернет-магазин, порядка 20.000 оригинальных посещений в день);

Создание и внедрение новой технологии массовых рассылок по клиентской базе (порядка 50.000 клиентов), которая не воспринимается получателями как спам;

Разработка, организация и проведение мультимедийных маркетинговых акций, как собственных, так и совместных с ведущими вендорами — Microsoft, HP, Intel и др. — и использованием их (вендоров) маркетинговых средств;

«Публификация» компании — налаживание связей с отраслевыми СМИ и бизнес-СМИ; участие в отраслевых рейтингах;

Организация и совместных маркетинговых акций с СМИ;

Проведение семинаров и конференций для «конечных потребителей» (категории b2b) — с использованием маркетинговых средств вендоров;

Проведение рекламных кампаний в отраслевой и бизнес-прессе; а так же с использованием средств наружной рекламы;

Съемка рекламно-информационных видеороликов; размещение видеоматериалов на отраслевых ND-ресурсах;

Разработка и внедрение нового (основного) сайта компании и сайтов, посвященных отдельным продуктам и услугам;

Проведение маркетинговых исследований (поиск перспективных направлений развития бизнеса в условиях кризиса);

Анализ движения по текущему ассортименту компании (порядка 25.000 наименований) с использованием программного обеспечения 1С;

Анализ маркетинговой деятельности конкурентов;

Анализ маркетинговой деятельности вендоров (поставщиков оборудования, ПО, комплектующих и решений);

Анализ отраслевой прессы;

Анализ данных исследовательских компаний (РОМИР, GFK и др.) о состоянии рынка;

Организация и проведение собственных исследований в области покупательского поведения т.н. «конечных потребителей» (сегмент b2b);

Организация и проведение исследований «конечных потребителей» (сегмент b2c), в том числе с применением Интернет-технологий;

Коррекция имиджа компании;

Сохранение маркетинговой активности компании в условиях недостаточного финансирования и ограниченных медиа-ресурсах.

Сохранение ключевых показателей эффективности бизнеса компании;

полная адаптации бизнеса компании к новым условиям;

сохранение уровня оборотов компании на докризисном уровне, открытие новых направлений бизнеса;

Рост оборота фирмы за 20.. год +27%;

Разработка пост-кризисной маркетинговой программы и стилистики и ее воплощение;

модернизация бренда и рекламных кампаний для дальнейшего роста в 20.. — 20.. г.г.

08.20.. — 05.20.. гг. ООО «ХХХ», г. Москва
Сфера деятельности компании: Агентство маркетинговых и социологических исследований
Должность: Генеральный директор

Управление компанией (от 10 до 18 штатных сотрудников и до 30 сотрудников на «фрилансе»); в том числе компанией как структурной единицей в составе международной (северо-европейской) группы компаний (TAIVAS Group, Финляндия, Хельсинки);

Управление бизнесом в полном объеме;

Продвижение услуг агентства и поиск заказчиков;

Управление научно-исследовательскими работами и брендинговыми проектами;

Читать еще:  Inbound маркетинг это

Работа и сотрудничество с иностранными партнерами, брендинговыми агентствами, партнерскими рекламными агентствами, региональными подрядчиками.

Создание бизнеса «с нуля»;

Агентство вошло в состав северо-европейской рекламной сети в качестве официального партнера (WPP).

09.20.. — 10.20.. гг. ООО «ХХХ», г. Москва
Сфера деятельности компании: Агентство маркетинговых и социологических исследований
Должность: Ведущий специалист / руководитель группы

Все обязанности ведущего специалиста проектов и руководителя исследовательской группы (от 5 до 20 специалистов);

Разработка, согласование и выполнение проектов в области маркетинговых и социальных исследований, подготовка и презентация отчетов;

Работа в креативных группах в качестве исследователя;

Взаимодействие с креативными специалистами рекламных агентств;

Поиск и работа по сотрудничеству и взаимодействию с региональными подрядчиками;

Написание и публикация научно-исследовательских работ.

Результаты:
Внедрение новых схем работы с заказчиками, ведения исследовательских проектов и принципов организации исследовательских групп, сотрудничества с креативными рекламными агентствами.

01.19.. — 11.20.. гг. ООО «ХХХ», г. Москва
Сфера деятельности компании: Рекламное агентство полного цикла
Должность: Специалист по маркетинговым исследованиям

Разработка, согласование исследовательских работ, презентация отчетов;

Участие в креативных группах в качестве исследователя, взаимодействие с креативными специалистами рекламного агентства, а также с аккаунт-менеджерами;

Поиск и сотрудничество с исследовательскими компаниями

Написание и публикация научно-исследовательских работ.

Английский язык: Свободное владение
Наличие водительских прав: Категории A, B
Уровень владения компьютером: Продвинутый пользователь
Опыт работы в условиях Start-Up.

Работа: %D0%94%D0%B8%D1%80%D0%B5%D0%BA%D1%82%D0%BE%D1%80 %D0%BF%D0%BE %D0%BC%D0%B0%D1%80%D0%BA%D0%B5%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B3%D1%83 в Москве, 29 вакансий

  • дате обновления
  • релевантности
  • зарплате: по убыванию
  • зарплате: по возрастанию

самостоятельный поиск клиентов; консультирование клиентов по телефону; прием и обработка заказов; формирование и развитие клиентской базы; переговоры с ключевыми клиентами; доведение клиентов до сделки; участие в профильных выставках; ведение базы CRM; подготовка презентаций и коммерческих предложений.

опыт продаж услуг по техобслуживанию и ремонту яхт (от 30 футов — обязательно, от 50 футов — желательно); наличие контактов среди капитанов, владельцев и/или представителей владельцев яхт (в России — обязательно, в Европе — желательно); опыт работы в сфере продаж от 3 лет — обязателен, от 6 лет — желателен. грамотная связанная речь; высшее образование; уверенный пользователь Microsoft Office; самостоятельность в принятии решений и выполнении поставленных задач; желание обучаться.

Своевременная заработная плата от 80 тыс. руб. по результату испытательного срока (не

Высшее или среднее профессиональное (авиационное) образование; Действующее свидетельство линейного или коммерческого пилота; Общий налет не менее 1300 часов; Налет часов в качестве КВС не менее 300 часов; Подтвержденное знание английского языка не ниже 4 уровня по шкале ИКАО; Действующий ВЛЭК.

При трудоустройстве будет предоставлено переучивание на Beechcraft Air King-350i; График работы 2 недели / 2 недели; Ориентировочный налет часов за год 200-400ч; Наличие заграничного паспорта; Базировка г. Усинск, г. Когалым; предоставляется проживание; Фиксированная «белая» своевременная з/плата 300 000 рублей + суточные + премиальные выплаты; Социальный пакет (отпуск, б/лист, ДМС, материальная помощь к отпуску и т. д.).

to perform tasks within aircraft maintenance and repairs in accordance with maintenance manuals. to perform structural repairs of aircraft components. to record technical data regarding progress and effects of performed works. adapting, assembly and installation of sheet metal structures.

education in sheet metal engineering or technical field. knowledge of EASA Part 145 regulations, aircraft maintenance environment. 3 years practise on aircraft in company approval. ability to take responsibility, work under pressure, carefulness, flexibility. english language – advanced.

brutto 40.000 CZK. variable part 0 – 12.000 CZK according efficiency in hangar.

Accommodation. one week of holiday above the legal requirement. sick days. company catering. preferential insurance against damage caused by employers. the possibility of engaging

to perform tasks within aircraft maintenance and repairs in accordance with maintenance manuals. to carry out of dismantling and assembly of components according to the technical documentation and the precise instructions of the superior employee. timely reporting of any events and deficiencies that may affect the quality of work or require redress to the immediate supervisor.

secondary vocational school, full secondary technical education with graduation certificate (aviation, technical field) 5 years practise in case without maintenace license. knowledge of EASA Part 145 regulations, aircraft maintenance environment. ability to take responsibility, work under pressure, carefulness, flexibility. english language – advanced.

brutto 27.000 CZK. variable part 0 – 8.100 CZK according efficiency in hangar.

to perform tasks within aircraft maintenance and repairs in accordance with maintenance manuals. to test and adjust aircraft components in accordance with maintenance manuals. to record technical data regarding progress and effects of works performer.

secondary vocational school, full secondary technical education with graduation certificate (aviation, technical field) owner of B1 or B2 license (EASA Part 66 European union) 3 years practise on aircraft in company approval. knowledge of EASA Part 145 regulations, aircraft maintenance environment. ability to take responsibility, work under pressure, carefulness, flexibility. english language – advanced.

brutto 40.000 CZK. variable part 0 – 12.000 CZK according efficiency in hangar.

Accommodation. one week of holiday above the legal requirement. sick days. company

to perform tasks within aircraft maintenance and repairs in accordance with maintenance manuals. to test and adjust aircraft components in accordance with maintenance manuals. to revise and approve its work for the revision to which it is assigned. to order spare parts and determination of continuous periods of non-routine work. to record technical data regarding progress and effects of works performer.

secondary vocational school, full secondary technical education with graduation certificate (aviation, technical field) owner of B1 or B2 license (EASA Part 66 European union), type training in company approval. 3 years practise on aircraft in company approval. knowledge of EASA Part 145 regulations, aircraft maintenance environment. ability to take responsibility, work under pressure, carefulness, flexibility. english

Высшее образование; Опыт работы по направлению не менее 5 лет, работа на руководящих должностях в аналогичных авиакомпаниях; Знание актуальной нормативной базы; Опыт взаимодействия с контрольными и надзорными органами в авиационной сфере и местными органами власти; Опыт управления коллективом пилотов, инженеров, техников и обеспечивающего персонала авиапредприятия. Опыт коммерческой работы в авиапредприятии: планирование, анализ рисков в сочетании с безопасностью полетов, оценка эффективности деятельности и т.д. Уверенный пользователь ПК.

Профессиональные и личные качества:

Аналитический склад ума, стратегическое мышление, Умение действовать в режиме многозадачности. Способность доводить дело до логического завершения. Целеустремленность.

Руководство и развитие деятельности авиакомпании; Контроль организации оказываемых услуг; Экономически эффективное управление предприятием и персоналом, операционной деятельностью.

Место работы: Западно-Сибирский регион; Оформление по ТК РФ; Заработная плата обговаривается на собеседовании.

Требуется пилот вертолета AW119

Действующее свидетельство пилота; ВЛЭК; Действующий допуск на данный тип желателен; Английский язык — 4 уровень по ICAO.

Управление вертолетом Agusta Westland AW119; Перевозка VIP пассажиров.

Базирование – МО; Заработная плата обсуждается на собеседовании.

Требуются КВС и второй пилот на Falcon 900EX EASy

Свидетельство CPL/ATPL (ICAO, FAA, EASA); Действующий допуск на Falcon 900EX EASy; Действующий ВЛЭК / Medical Class 1.

Базирование: Внуково-3; график работы и заработная плата — обсуждается на собеседовании.

Требуется КВС и второй пилот Global 5000

Российское свидетельство CPL/ATPL; Действующий допуск на Global 5000; Действующий ВЛЭК; Английский 4 уровень по ICAO.

График работы и заработная плата — обсуждается на собеседовании.

Продажа и организация VIP-чартерных рейсов. Работа с существующей базой. сопровождение сделок. поиск клиентов. работа с авиакомпаниями.

Высшее образование. опыт работы в организации и продаже VIP-рейсов от года. английский язык — разговорный уровень.

Читать еще:  Маркетолог новосибирск вуз

Оформление по ТК РФ. место работы г. Москва. график работы 5/2 с 10.00 до 19.00. Заработная плата достойная (по результатам собеседования).

подбор вариантов перелёта и поиск оптимальных воздушных судов для организации рейса; расчет стоимости и продажа рейсов бизнес-авиации; общение с клиентами; руководство отделом продаж.

Высшее образование; опыт работы в продажах VIP-рейсов от 3-х лет; английский язык разговорный уровень.

г. Москва, офис, оформление по ТК РФ; Заработная плата достойная, по результатам собеседования.

В компанию бизнес-авиации требуется менеджер по развитию коммерческого отдела.

работа с клиентской базой и привлечение новых клиентов (звонки, встречи), проработка тендерного направления, посещение мероприятий (выставки, форумы и т.д.), развитие некоторых направлений связанных с деловой авиацией.

высшее образование, опыт работы в бизнес авиации и продажах от 2-х лет, английский язык – разговорный уровень, знание рынка бизнес авиации, развитые коммуникативные навыки, презентабельный внешний вид.

место работы г. Москва, ЦАО, оформление по ТК РФ, заработная плата достойная, оклад +% обсуждается на собеседовании.

В компанию бизнес-авиации требуется менеджер коммерческого отдела

Обработка заявок от существующих клиентов Поиск бортов через Avinode и базу Продажа и организация VIP-рейсов « под ключ»

Высшее образование Опыт работы в бизнес авиации по направлению от 2-х лет Английский язык – разговорный уровень

Место работы г. Москва, ЦАО Оформление по ТК РФ Заработная плата достойная, оклад +% обсуждается на собеседовании.

В компанию оказывающую полный спектр услуг в сфере бизнес авиации, требуется специалист по продажам.

Работа с клиентской базой и привлечение новых клиентов, как в России, так и за рубежом (звонки, встречи); Развитие направлений связанных с деловой авиацией; Ведение CRM базы.

Высшее образование; Опыт работы в бизнес авиации и продажах от года; Английский язык – разговорный уровень; Знание рынка бизнес авиации; Развитые коммуникативные навыки, презентабельный внешний вид.

Гибкий график работы; Офис в центре Москвы; Заработная плата: оклад + высокий % комиссии от продаж.

Организация технической учебы летного состава авиационного предприятия. Организация проверки летных навыков командно-летного и инструкторского состава авиационного предприятия. Организация и контроль предполетной подготовки и выполнение полетов, соблюдение режима труда и отдыха летного персонала. Обеспечение реализации политики авиационного предприятия в области планирования, организации и выполнения полетов, обеспечения безопасности летной работы в воздушном пространстве Российской Федерации и других государств. Обеспечение круглосуточной готовности воздушных судов и экипажей к применению в чрезвычайных ситуациях. Выдача разрешений летному составу на выполнение полетов, осуществляемых на базовых воздушных судах. Рассмотрение и утверждение ограничения эксплуатации воздушных судов. Организацмя расследований авиационных происшествий и инцидентов и обеспечение разработки мероприятий, направленных на их предупреждение. Провождение конференции по безопасной эксплуатации воздушных судов. Обеспечение соблюдения единой методики выполнения полетов и летно-методической подготовки и обучения

Обеспечение технической эксплуатаций авиапарка и оборудования. Обеспечение своевременного проведения ремонтных работ и обслуживания судов, а при необходимости, и подготовку необходимой технической документации для проведения этих работ. Организация планирования ремонтных работ, контроль их сроков и качества. Осуществление приемки новых и отремонтированных судов и оборудования. Планирование, согласование объемов, сроков и своевременное обеспечение проведения всех видов ремонта и обслуживания. Обеспечение повседневного контроля исправности судов. Разработка и предоставление на утверждение инструкции и предложения по принятию мер по улучшению безопасности полётов, устранению нарушений по технике безопасности полётов. Информирование руководства об имеющихся недостатках в работе предприятия, принимаемых мерах по их ликвидации .

Профессионализм, опыт работы. Технические возможности, инновации и наработки. Коммерческая составляющая.

Условия сотрудничества обсуждаются строго индивидуально

Выполнение работ на фрезерном станке. Выполнение работ на координатно-расточном станке.

Гражданство РФ. Опыт работы от 3-х лет. Образование не ниже среднего технического.

Трудоустройство в соответствии с ТК РФ. График работы: 5/2, c 08: 00 до 17: 00. Место работы: г. Москва, Заводское шоссе 19 (аэропорт Внуково) Испытательный срок 3 месяца. Заработная плата по результатам собеседования.

Обслуживание бытового оборудования на ВС; Восстановление внешней и внутренней маркировки на ВС; Локальное восстановление ЛКП на ВС.

Гражданство РФ; Образование не ниже среднего технического; Опыт работы от 2-х лет; Для трудоустройства потребуется справка об отсутствии судимости (выдается в МФЦ).

Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; График работы: 2/2, 09: 00-21: 00; Место работы: г. Москва, Заводское шоссе 19 (аэропорт Внуково); Испытательный срок 3 месяца; Заработная плата по результатам собеседования.

Выполнение малярных работ при техническом обслуживании авиационных компонентов; Заполнение и ведение рабочей документации.

Среднее специальное образование.

Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; График работы: 2/2, 08: 00-20: 00; Место работы: г. Москва, Заводское шоссе 19 (аэропорт Внуково); Испытательный срок 3 месяца; Заработная плата по результатам собеседования.

Вакансии %D0%94%D0%B8%D1%80%D0%B5%D0%BA%D1%82%D0%BE%D1%80 %D0%BF%D0%BE %D0%BC%D0%B0%D1%80%D0%BA%D0%B5%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B3%D1%83 в других городах

Директор по маркетингу

Размещено 26 февраля 2007

от 73 000 рублей

Алла Александровна Головкина

Семейное положение: Состою в браке, детей нет

Мобильный телефон: 8-903-740-65-31

Образование:
02/2005-05/2006 – INHOLLAND University, Государственный Университет Управления course Marketing, переподготовка по программе Маркетинговое образование в России (РИМА-А), диплом с отличием. 09/1995-06/2000 – Московский Государственный Открытый Педагогический Университет г. Москвы исторический факультет/учитель истории и социально-гуманитарных дисциплин по специальности «история», диплом

Дополнительное образование:
1998 – компьютерные технологии (220200), ФПК ЦНИТ Московского Государственного Института Радиотехники, Электроники и автоматики (технического университета). 1992 – бухгалтерский учет, Международный научный центр ученых МГУ им. М.В.Ломоносова

Владение иностранными языками:
Немецкий — школьная программа

Опыт работы
09/2006-н.в. – ООО «Печатка» (издательство), Директор по маркетингу. Разработка и реализация маркетинговой стратегии (В2В и В2С), позиционирование, сегментация рынка, и продвижение. Анализ ценообразования, продаж и каналов распределения – представлены рекомендации по корректировке. Анализ маркетинговой среды. Организация исследований. Внутрикорпоративный PR и корпоративные мероприятия.
02/2006-05/2006 – НО «АПРМ» (временная работа в ассоциации – реализация проекта), Заместитель директора по маркетингу.
07/2003-12/2005 – ОСАО «Россия» (страхование), Главный специалист. Участие в разработке стратегии развития (В2С и В2В) и продвижения программ страхования жизни; организация с «нуля» отдела маркетинга, рекламы и PR. Построение и развитие филиальной сети (достижения – открыто 11 представительств). Участие в разработке новых продуктов. Организация исследований. Анализ продаж и каналов распределения, рекомендации по корректировке. Разработка и контроль проведения акций по стимулированию продаж, мотивации агентов (более 15 мероприятий), рекламных и PR акций (достижения – акция «Дети России» и «Старый полис»). Организация и контроль проведения специализированных выставок, семинаров, конференций, в т.ч. региональных (более 50 мероприятий); корпоративных мероприятий (более 10).
09/2002-07/2003 – ООО «Растр-СБ» (рекламное агентство), Менеджер по развитию и рекламе. Выведение на российский рынок нового продукта (В2В), консультирование менеджеров по продажам (достижения – продление поставщиком эксклюзивного контракта на год). 11/1999-09/2002 – ООО «Офис Реклама» (рекламное агентство), Заместитель Генерального директора
11/2001 – 09/2002 Заместитель Генерального директора: разработка и реализация маркетинговой стратегии (В2В).
12/2000 – 11/2001 Ведущий специалист маркетинга и развития (начальник отдела).
11/1999 – 12/2000 Менеджер по маркетингу и развитию.

Профессиональные навыки и знания:
Разработка и реализация маркетинговой стратегии (В2В и В2С) и оптимального комплекса маркетинга (с учетом специализации и финансовых возможностей компании). Позиционирование и сегментация рынка. Анализ маркетинговой среды. Организация исследований. Построение и развитие филиальной сети. Разработка программ мотивации сотрудников. Организаторские и управленческие способности, успешное руководство сотрудниками отделов маркетинга, рекламы и PR.

Дополнительные сведения:
Опыт разработки нормативной документации. Знание делопроизводства. Опытный пользователь ПК: MS Office, PowerPoint, Outlook, Front Page, CorelDraw, Illustrator, Adobe Photoshop, Visio, Access, Project, основы HTML
Позитивна, стрессоустойчива, неконфликтна. Мой девиз: «Безвыходных ситуаций не бывает!»

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector